Шта је добровољно животно осигурање?
Добровољно животно осигурање је план финансијске заштите који кориснику омогућава новчану накнаду након смрти осигураника. Добровољно животно осигурање је необавезна корист коју нуде послодавци. Запослени плаћа месечну премију у замену за гаранцију осигурања осигуратеља након смрти осигураника. Спонзорство послодаваца обично чини премије за полице добровољног животног осигурања јефтиније од појединачних полиса животног осигурања које се продају на малопродајном тржишту.
Разумевање добровољног животног осигурања
Многи осигуратељи осигуравају додатне добровољне планове животног осигурања и додатне погодности. На пример, план може садржати опцију куповине осигурања изнад гарантованог износа. У зависности од износа повећања, од осигурања може се тражити да поднесе доказ да испуњава минималне здравствене стандарде. Друга је преносивост покривености, а то је способност осигураника да настави животну политику по престанку радног односа. Сваки послодавац има смернице за пренос полиса. Међутим, то је обично између 30-60 дана након престанка рада и захтева испуњавање папирологије.
Друга опција је могућност убрзавања накнада, при чему се смртна накнада исплаћује током живота осигураника ако је проглашен смртно болесним. Постоји и могућност куповине животног осигурања за супружнике, домаће партнере и уздржаване чланове породице, како то дефинише осигуравајуће друштво. И на крају, немерљива корист коју нуди већина послодаваца је могућност одбитка премије од плате. Одбитци за плаће су погодни за запосленог и омогућавају несметано и правовремено плаћање премије.
Поред додатних погодности, поједине осигуравајуће екипе пружају опционалне возаче, као што су одрицање од премије и случајна смрт и распуштање возача. Најчешће, јахачи долазе у питање и уз додатну накнаду.
Врсте добровољног животног осигурања
Постоје две врсте полиса добровољног животног осигурања које послодавци пружају: целокупно добровољно животно и добровољно животно осигурање. Добровољно животно осигурање је такође познато и као животно групно животно осигурање. Износи за лице могу бити у вишеструким износима од плате запосленика или у наведеним вредностима, као што су 20.000, 50.000 или 100.000 долара.
Добровољни читав живот штити цјелокупни живот осигураника. Ако је покривање целог живота изабрано за супружника или зависног члана, полиса штити и њихов живот. Обично су износи за супружнике и издржаване чланове мање од расположивих износа за запослене. Баш као и код сталних политика целог живота, новчана вредност се накупља у складу са основним улагањима. Неке политике само примењују фиксну каматну стопу на новчану вредност, док друге омогућавају променљиво улагање у власничке фондове.
Добровољно животно осигурање је полиса која нуди заштиту у ограниченом периоду, као што су 5, 10 или 20 година. Изградња новчане вредности и променљиво улагање нису карактеристике добровољног временског осигурања. Као резултат тога, премије су јефтиније од еквивалента целог живота. Премије су на нивоу током трајања политике, али могу да се повећају након обнављања.
Неки учесници бирају добровољни термин живота као додатак цјелокупном животном осигурању. На пример, ожењени запослени са децом има полису животног осигурања од 50.000 УСД. Након добијања анализе финансијских потреба, утврђује се да је њихово животно осигурање недовољно. Брокери животног осигурања сугеришу да у животном осигурању одржавају најмање 300.000 долара док су њена деца малолетници. Њен послодавац нуди добровољно животно осигурање уз разумне премије, а она бира покриће да допуни постојеће покриће све док деца не напуне пунолетност.
Добровољним животним осигурањем запосленици су често доступни одмах или убрзо по најам. За запослене који се одјаве, покривање може бити доступно током отвореног уписа или након квалифицираног животног догађаја као што су брак, рођење детета, развод или усвајање детета. Одабир праве врсте добровољног животног осигурања захтијева испитивање тренутних и очекиваних потреба и овиси о околностима и циљевима сваке особе.
