До проки борбе долази када група акционара у одређеној компанији покуша да се удружи како би извршила промене у одређеној области корпоративног управљања унутар те компаније.
Свака појединачна проки борба може бити јединствена, али већина проки борби слиједи заједничку нит. Типичан начин на који делује посредничка борба је да су акционари акционара незадовољни одређеним аспектом компаније и траже промене у тој области; међутим, они често наилазе на отпор тренутних чланова одбора компаније. Незадовољни акционари затим покушавају да убеде остале акционаре да им дозволе да користе своје пуномоћне гласове о предложеној промени у положајима одбора компаније.
Активисти акционара обично покушавају уклонити чланове одбора који се противе њиховим промјенама и инсталирати властите кандидате за чланове одбора. Нови чланови одбора биће прихватљиви за промене које су предложили активисти акционара, олакшавајући активистима да се те промене десе.
