Дефиниција Федералног закона о порезу на незапосленост (ФУТА)
Федерални закон о порезу на незапосленост (ФУТА) првобитно је законодавство које омогућава влади да опорезује предузећа са запосленима ради прикупљања прихода који се затим распоређују државним агенцијама за незапослене и исплаћују незапосленима који имају право на осигурање осигурања за случај незапослености. Савезни закон о порезу на незапосленост захтијева од послодаваца да годишње подносе образац ИРС 940 заједно са плаћањем овог пореза.
Разумевање Закона о порезу на незапослене (ФУТА)
Федерални закон о порезу на незапослене (ФУТА) је федерална одредба којом се регулише расподјела трошкова администрирања осигурања за случај незапослености и програма запошљавања у свакој држави. Према налогу закона, послодавци су дужни да плаћају савезне и / или државне порезе за незапослене који се користе за финансирање рачуна незапослености владе. Средства на рачуну користе се за исплату накнаде за незапослене радницима који су остали без посла. Иако се порез на зараде ФУТА темељи на платама запослених, он се намеће само послодавцима, а не њиховим запосленима. Другим речима, не одузима се од зарада запослених. На овај начин, ФУТА порез разликује се од пореза на социјално осигурање који се примјењује и на послодавце и на запослене.
Предузеће дугује савезне порезе за незапосленост ако је платило најмање 1.000 долара зараде током било којег календарског тромјесечја текуће или претходне године. (Календарска четвртина је од јануара до марта, априла до јуна, јула до септембра или од октобра до децембра). Износ пореске обавезе послодавца ФУТА одређује када се порез мора платити, а образац ИРС 940 који се користи за пријављивање пореза треба да стигне у првом кварталу године. Пореска стопа ФУТА од 2018. године износила је 6% од првих 7000 УСД плаћених сваком запосленом годишње. То значи да ако би компанија имала 10 запослених, од којих је сваки зарадио плату од најмање 7000 УСД за годину, годишњи порез компаније ФУТА износио би 0, 06 к (7, 000 $ к 10) = 4, 200 УСД. Једном када годишње запослене (ИТД) зараде пређу 7000 УСД, послодавац престаје да плаћа ФУТА том запосленом. Стога, максимални износ који послодавац плаћа у овом порезу је 420 УСД по запосленом.
Многе државе прикупљају додатни порез на незапосленост од послодаваца. Послодавци могу узети порески кредит до 5, 4% опорезивог дохотка ако уплаћују државни порез на незапосленост. Овај износ се одузима од износа дуговања савезног пореза на незапосленост запослених. Послодавац који се квалификује за највиши кредит имаће нето пореску стопу од 0, 6% (рачунато као 6% минус 5, 4%). Дакле, минимални износ који послодавац може платити порезом ФУТА је 42 УСД по запосленом. Међутим, компаније које су ослобођене од савезног пореза на незапосленост не испуњавају услове за ФУТА кредит.
Плате које послодавац исплаћује свом супружнику, детету млађем од 21 године или родитељу не урачунавају се у плату ФУТА. Надаље, исплате као што су новчане накнаде, накнаде за животно осигурање у групи и доприноси послодаваца на пензионе рачуне запослених нису укључене у израчун пореза за савезни порез на незапосленост.
