Шта је уговор о старатељству?
Споразум о старатељству је уговор у коме неко поседује имовину или имовину у име стварног власника (корисног власника). Такве споразуме углавном закључују државне агенције или компаније за администрирање различитих програма бенефиција.
Кључне Такеаваис
- Са споразумом о старатељству именовани или регистровани власник поседује имовину или имовину у име стварног власника. Примери укључују програме накнаде за запослене као што су планови 401 (к) или рачуни за здравствено штедњу у којима компанија ангажује трећу особу која ће управљати планом. Овакве врсте аранжмана дају запосленима предност да имају рачун којим управља инвестициони стручњак
Како функционише уговор о старатељству
Пример уговора о старатељству могао би бити пензиони план компаније. Многе компаније, ако не и већина, ангажују трећу особу која ће управљати таквим плановима како би прикупила плаћања од послодавца и запослених, уложила средства и исплатила накнаде.
Предност овог аранжмана је у томе што корисни власник добија професионални савет, што штеди време и често плаћа ниже накнаде него што би иначе биле доступне да је новац обрађивао сваки појединачни власник.
Са уговорима о старатељству који се користе за програме давања, скрбник прикупља средства запослених редовним одбитцима плата и улаже новац; било које накнаде повезане са овим споразумима су обично ниже од оних које би се наплаћивале појединим инвеститорима.
Начини примјене споразума о старатељству
Споразуми о старатељству користе се за разне програме накнада као што су ИРА и рачуни за здравствену штедњу. Уобичајено је да уговор предвиђа да ће плаћање од појединца бити исплаћено старатељу који ће се заузврат побринути да средства буду у банци или другој финансијској институцији. Зависно од врсте рачуна, скрбник можда неће бити одговоран ако послодавац радника не достави одговарајућа средства која су била намењена за накнаду. На пример, ако компанија не пружи одговарајући допринос пензионом штедном плану, за губитке који могу настати не би био одговоран скрбник.
На основу таквог споразума од скрбника се може тражити да пријави Служби за унутрашње приходе о свим расподељивањима са рачуна или имовине коју надгледају. Међутим, није нужно дужност скрбника да пријави зашто је извршена дистрибуција. На пример, ако запосленик са рачуном здравствене штедње прими расподелу, запослени може бити одговоран за образложење да је то ишло према ономе што се сматра квалификованим медицинским трошковима.
Запослени, а не скрбник, можда ће требати да води било какве евиденције које поткрепљују дистрибуцију рађеном без пореза. Такође би запослени, а не скрбник, могао да одреди који се порез на доходак плаћа на расподелу, као и да ли ће се применити неке пореске казне. Скрбник такође није одговоран за задржавање дела дистрибуције који би се користио за покриће свих пореза који доспевају.
Ако би власник рачуна умро, скрбник би могао бити одговоран за ликвидацију средстава на рачуну, а затим извршити расподјелу имовине корисницима у складу са параметрима оставине.
